Etliche Büros mit Sitz im Ausland sind in der Lage, unser Team zu unterstützen und bei der Auswahl und bei der Vorbereitung der Fachkräfte bzw der Bewerber für die Durchführung des beschleunigten Fachkräfteverfahrens Hilfe zu leisten. Dabei wird immer darauf geachtet, dass auch hier qualifizierte und seriöse Arbeit geleistet wird.
Auslandsbüros passen sich den kulturellen, wirtschaftlichen und rechtlichen Gegebenheiten des jeweiligen Landes an. Sie verstehen die lokalen Gepflogenheiten und Bedürfnisse und können so gezielt auf Kunden, Partner und Märkte eingehen.
Sie dienen dem Aufbau und der Pflege von Netzwerken mit lokalen Unternehmen, Behörden und anderen relevanten Akteuren, was entscheidend für den Geschäftserfolg im Ausland ist. Auf diese Erfolgsgeheimnisse wird bei uns geachtet.
Intern zeichnet sich Immigrate2DE durch eine starke Kultur der Zusammenarbeit, ständige Weiterbildung und ethisches Handeln aus. Dies fördert nicht nur die Zufriedenheit der Mitarbeiter, sondern auch deren Leistungsfähigkeit.
